ว ตถ ประสงค เพ อด าเน นการจ ดหาพ สด

Size: px
Start display at page:

Download "ว ตถ ประสงค เพ อด าเน นการจ ดหาพ สด"

Transcription

1 งานพ สด งานพ สด ม หน าท ร บผ ดชอบเก ยวก บการจ ดซ อ/ จ ดจ าง เพ อให ได มาซ งว สด คร ภ ณฑ ท ด น และ ส งก อสร าง รวมท งการแลกเปล ยน การเช า การควบค ม การจาหน ายและการปร บปร งซ อมแซมอาคารเร ยน และ คร ภ ณฑ ของหน วยงาน 1

2 ว ตถ ประสงค - เพ อดาเน นการจ ดหาพ สด โดยว ธ ตกลงราคา, สอบราคา, ประกวดราคา, e-auction เป นไปตามระเบ ยบว าด วยการพ สด และสอดคล องก บแผนการ ดาเน นงานในแต ละหน วยงาน -เพ อให การดาเน นการจ ดหาเป ดเผย โปร งใส และเป ดโอกาสให แข งข นอย าง เป นธรรม - เพ อสน บสน นการปฏ บ ต งานได อย างม ประส ทธ ภาพ - เพ อประสานงานการจ ดซ อจ ดจ างให เป นไปอย างถ กต อง ประหย ด รวดเร ว - เพ อเป นหน วยคล งพ สด ท พร อมสาหร บการเบ ก-จ ายพ สด ไปใช ได อย าง สะดวกและรวดเร ว 2

3 พ นธก จ - บร การการจ ดหาว สด และคร ภ ณฑ ท ม ค ณภาพ โดยการจ ดหาอย างโปร งใส และเป นธรรม - สร างความพ งพอใจในการบร การให แก บ คลากรในหน วยงาน - เพ อสน บสน นการดาเน นงานภายในหน วยงาน - จ ดการให บร การ การดาเน นการให เป นไปตามระเบ ยบ/ข อบ งค บ - ประสานงานก บท กฝ ายท เก ยวข องให การดาเน นงานไปได ด วยด 3

4 แผนกลย ทธ พ ฒนาระบบและข นตอนการดาเน นการจ ดซ อจ ดจ างให ประหย ด คล องต ว โปร งใส ตรวจสอบได และสน บสน นการเร ยนการสอนให ม ประส ทธ ภาพ ย งข น พ ฒนาเทคโนโลย สารสนเทศ เพ อใช ในการจ ดซ อจ ดจ าง การควบค มและการ จาหน ายให ม ประส ทธ ภาพย งข น พ ฒนาบ คลากรให ม ความร ความสามารถในการดาเน นการจ ดซ อจ ดจ างให ม ศ กยภาพย งข น 4

5 ภาระก จ งานธ รการ งานจ ดซ อ/จ ดจ าง งานคล งพ สด และทะเบ ยนพ สด งานซ อมบาร งร กษาและจ ดจาหน ายพ สด 5

6 งานธ รการ ลงทะเบ ยนหน งส อร บ เสนอหน งส อห วหน าเจ าหน าท พ สด เพ อ เกษ ยนหน งส อไปย งงานท เก ยวข อง ส งหน งส อไปย งหน วยงานท เก ยวข อง ออกเลขหน งส อ 6

7 งานจ ดซ อ/จ ดจ าง รวบรวมรายการว สด คร ภ ณฑ ท หน วยงานม ความประสงค จะขอซ อ หร อจ าง ทารายการขออน ม ต และดาเน นการซ อหร อจ าง ต งกรรมการเพ อตรวจสอบราคาในการซ อหร อจ าง จ ดเตร ยมแบบฟอร มต าง ๆ ท เก ยวข องก บการจ ดซ อหร อจ าง จ ดทาส ญญาในการซ อหร อจ าง ทาเอกสารการเบ กจ ายเง นในการซ อหร อจ าง 7

8 งานคล งพ สด และทะเบ ยนพ สด ทาบ ญช พ สด คร ภ ณฑ ของหน วยงาน ลงทะเบ ยนคร ภ ณฑ ของหน วยงาน รวบรวมและเก บร กษาเอกสารเก ยวก บงานพ สด ทารายงานการเบ กจ ายว สด คร ภ ณฑ ของหน วยงาน ต ดต อประสานงานก บหน วยงานต าง ๆ ท เก ยวข องก บงานพ สด ภายใน หน วยงาน ต ดตามการใช ประโยชน ของว สด คร ภ ณฑ ของหน วยงาน 8

9 งานซ อมบาร งร กษาและจ ดจาหน ายพ สด ตรวจตราและบาร งร กษาคร ภ ณฑ ของหน วยงานให อย ในสภาพท ใช การได ด ดาเน นการเพ อซ อมแซมคร ภ ณฑ ของหน วยงานท ชาร ดให อย ใน สภาพท ใช การได ด จ ดจาหน ายคร ภ ณฑ ต าง ๆ ของหน วยงานท หมดสภาพการใช งาน ได ถ กต องตามระเบ ยบว าด วยการพ สด 9

10 ว ธ ซ อและว ธ จ าง ปฏ บ ต ตามระเบ ยบด งน 1. ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ และท แก ไขเพ มเต ม 2. ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด ด วยว ธ การทาง อ เล กทรอน กส พ.ศ

11 1.ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ และท แก ไขเพ มเต ม ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ และท แก ไขเพ มเต ม (ฉบ บท 6) พ.ศ.2545 ได กาหนดว ธ ซ อและว ธ จ าง ด งน ข อ 18 การซ อหร อการจ างกระทาได 6 ว ธ ค อ (1) ว ธ ตกลงราคา (2) ว ธ สอบราคา (3) ว ธ ประกวดราคา (4) ว ธ พ เศษ (5) ว ธ กรณ พ เศษ (6) ว ธ ประม ลด วยระบบอ เล กทรอน กส ตามหล กเกณฑ ท กระทรวงการคล งก าหนด 11

12 1.ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ และท แก ไขเพ มเต ม ข อ 19 การซ อหร อการจ างโดยว ธ ตกลงราคา ได แก การซ อหร อการจ าง คร งหน งซ งม ราคาไม เก น 100,000 บาท ข อ 20 การซ อหร อการจ างโดยว ธ สอบราคา ได แก การซ อหร อการจ าง คร งหน งซ งม ราคาเก น 100,000 บาท แต ไม เก น 2,000,000 บาท ข อ 21 การซ อหร อการจ างโดยว ธ ประกวดราคา ได แก การซ อหร อการ จ างคร งหน งซ งม ราคาเก น 2,000,000 บาท 12

13 1.ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ และท แก ไขเพ มเต ม ข อ 22 การซ อหร อการจ างตามข อ 19 และข อ 20 ถ าผ ส งซ อหร อผ ส ง จ างเห นสมควรจะส งให กระทาโดยว ธ ท กาหนดไว สาหร บวงเง นท ส งกว าก ได - การแบ งซ อหร อแบ งจ างโดยลดวงเง นท จะซ อหร อจ างในคร งเด ยวก น เพ อให วงเง นต ากว าท กาหนดโดยว ธ หน งว ธ ใด หร อเพ อให อานาจส งซ อส งจ าง เปล ยนไป จะกระทาม ได - การซ อหร อการจ างซ งดาเน นการด วยเง นก หร อเง นช วยเหล อ ผ ส งซ อ หร อผ ส งจ างจะส งให กระทาตามวงเง นท ส ญญาเง นก หร อส ญญาเง นช วยเหล อ กาหนดก ได 13

14 1.ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ และท แก ไขเพ มเต ม ข อ 23 การซ อโดยว ธ พ เศษ ได แก การซ อคร งหน งซ งม ราคาเก น 100,000 บาท ให กระทาได เฉพาะกรณ หน งกรณ ใด ด งต อไปน (1) เป นพ สด ท จะขายทอดตลาด โดยส วนราชการ หน วยงานตามกฎหมายว า ด วยระเบ ยบบร หารราชการส วนท องถ น หน วยงานอ นซ งม กฎหมายบ ญญ ต ให ม ฐานะเป น ราชการบร หารส วนท องถ น ร ฐว สาหก จ องค การระหว างประเทศ หร อหน วยงานของ ต างประเทศ (2) เป นพ สด ท ต องซ อเร งด วน หากล าช าอาจจะเส ยหายแก ราชการ (3) เป นพ สด เพ อใช ในราชการล บ (4) เป นพ สด ท ม ความต องการใช เพ มข นในสถานการณ ท จาเป น หร อเร งด วน หร อเพ อประโยชน ของส วนราชการ และจาเป นต องซ อเพ ม (Repeat Order) 14

15 1.ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ และท แก ไขเพ มเต ม (5) เป นพ สด ท จาเป นต องซ อโดยตรงจากต างประเทศหร อดาเน นการโดย ผ านองค การระหว างประเทศ (6) เป นพ สด ท โดยล กษณะของการใช งาน หร อม ข อจาก ดทางเทคน คท จาเป นต องระบ ย ห อเป นการเฉพาะ ซ งหมายความรวมถ ง อะไหล รถประจา ตาแหน ง หร อยาร กษาโรคท ไม ต องจ ดซ อตามช อสาม ญในบ ญช ยาหล ก แห งชาต ตามข อ ๖๐ (7) เป นพ สด ท เป นท ด นและหร อส งก อสร างซ งจาเป นต องซ อเฉพาะแห ง (8) เป นพ สด ท ได ดาเน นการซ อโดยว ธ อ นแล วไม ได ผลด 15

16 ข อ 24 การจ างโดยว ธ พ เศษ ได แก การจ างคร งหน งซ งม ราคาเก น 100,000 บาท ให กระทาได เฉพาะกรณ หน งกรณ ใด ด งต อไปน (1) เป นงานท ต องจ างช างผ ม ฝ ม อโดยเฉพาะ หร อผ ม ความ ชานาญเป นพ เศษ (2) เป นงานจ างซ อมพ สด ท จาเป นต องถอดตรวจ ให ทราบความ ชาร ดเส ยหายเส ยก อนจ งจะประมาณค าซ อมได เช น งานจ างซ อมเคร องจ กร เคร องม อกล เคร องยนต เคร องไฟฟ า หร อเคร องอ เล กทรอน กส เป นต น ราชการ 1.ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ และท แก ไขเพ มเต ม (3) เป นงานท ต องกระทาโดยเร งด วน หากล าช าอาจจะเส ยหายแก 16

17 1.ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ และท แก ไขเพ มเต ม (4) เป นงานท ต องปกป ดเป นความล บของทางราชการ (5) เป นงานท จาเป นต องการจ างเพ มในสถานการณ ท จาเป น หร อ เร งด วน หร อเพ อประโยชน ของส วนราชการ และจาเป นต องจ างเพ ม (Repeat Order) (6) เป นงานท ได ดาเน นการจ างโดยว ธ อ นแล วไม ได ผลด ข อ 25 สาหร บส วนราชการในต างประเทศ หร อม ก จกรรมท ต องปฏ บ ต ในต างประเทศจะซ อหร อจ างโดยว ธ พ เศษก ได โดยให ต ดต อซ อหร อจ างก บผ ม อาช พขายหร อร บจ างทางานน นโดยตรง 17

18 1.ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ และท แก ไขเพ มเต ม ข อ 26 การซ อหร อการจ างโดยว ธ กรณ พ เศษ ได แก การซ อหร อการจ าง จากส วนราชการ หน วยงานตามกฎหมายว าด วยระเบ ยบบร หารราชการส วน ท องถ น หน วยงานอ นซ งม กฎหมายบ ญญ ต ให ม ฐานะเป นราชการบร หารส วน ท องถ น หร อร ฐว สาหก จ ในกรณ ด งต อไปน (1) เป นผ ผล ตพ สด หร อทางานจ างน นเอง และนายกร ฐมนตร อน ม ต ให ซ อหร อจ าง (2) ม กฎหมายหร อมต คณะร ฐมนตร กาหนดให ซ อหร อจ าง และ กรณ น ให รวมถ งหน วยงานอ นท ม กฎหมายหร อมต คณะร ฐมนตร กาหนดด วย 18

19 2.ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด ด วยว ธ การทาง อ เล กทรอน กส พ.ศ การใช บ งค บ กาหนดให เร มใช ต งแต ว นท 1 ก.พ เป นต นไป ให ใช ในการจ ดหาพ สด ของส วนราชการ ร ฐว สาหก จ องค การมหาชน และ หน วยงานอ นของร ฐ ใช สาหร บการจ ดหาพ สด ท ม ม ลค าต งแต 2 ล านบาทข นไป เว นแต จะได ร บ อน ม ต จาก กวพ.อ.ให จ ดหาด วยว ธ อ นได ไม รวมถ ง การจ างท ปร กษา การจ างออกแบบและควบค มงาน ว ธ พ เศษ และว ธ กรณ พ เศษ 19

20 ข นตอนการดาเน นงานจ ดซ อจ ดจ าง การดาเน นงานจ ดซ อจ ดจ างม ว ธ การดาเน นงานด งน โดยว ธ ตกลงราคา โดยว ธ การสอบราคา โดยว ธ การประกวดราคา โดยว ธ พ เศษ โดยกรณ พ เศษ โดยว ธ การประม ลด วยระบบอ เล กทรอน กส (E-Auction) 20

21 ข นตอนการดาเน นงานจ ดซ อจ ดจ างโดยว ธ ตกลงราคา 1. หน วยงานจ ดทาบ นท กข อความเพ อขออน ม ต งบประมาณในการจ ดซ อ-จ ดจ าง กรณ ได ร บจ ดสรรงบประมาณ สามารถเข ยนใบขออน ญาตจ ดซ อ-จ ดจ างได โดยไม ต อง ทาบ นท กข อความ 2. หน วยงาน ดาเน นการจ ดทาหน งส อขออน ญาตจ ดซ อ-จ ดจ าง 3. หน งส อขออน ญาตจ ดซ อ-จ ดจ าง เสนอเร องไปย งเจ าหน าท พ สด สาน ก/ศ นย, ผ อานวยการสาน ก/ศ นย, เจ าหน าท พ สด มหาว ทยาล ยฯ, ห วหน าเจ าหน าท พ สด, ผ อานวยการกองนโยบาย, ห วหน าสาน กงานอธ การบด และรองอธ การบด ท ได ร บมอบหมาย 4. เม อได ร บการอน ม ต หน วยงานทาการจ ดซ อ-จ ดจ าง 21

22 ข นตอนการดาเน นงานจ ดซ อจ ดจ างโดยว ธ ตกลงราคา(ต อ) 5. กรณ การจ ดซ อ-จ ดจ าง โดยหน วยงานดาเน นการเอง การจ ดซ อว สด -คร ภ ณฑ จ านวนต งแต 5,000 บาท ข นไปต องม ใบเสนอ ราคา กรณ การส งซ อว สด ต องม ใบส งซ อ การส งจ างท กคร งต องม ใบส งจ าง โดยผ ร บจ างจะต องร บผ ดชอบชาระค า อากรแสตมป อ ตราการต ด 1,000 : 1 บาท ในกรณ ผ ร บจ างไม ม ใบเสร จ หร อใบกาก บภาษ ให ใช ใบสาค ญร บเง นแบบฟอร มท มหาว ทยาล ยฯ กาหนดพร อมแนบสาเนาบ ตรประชาชน 6. หน วยงาน ดาเน นการตรวจร บพ สด และรวบรวมเอกสารส งไปย งงานการเง น เพ อตรวจสอบความถ กต องและเบ กจ าย 22

23 ข นตอนการดาเน นการ จ ดซ อ-จ ดจ าง โดยว ธ สอบราคา (100,000 2,000,000 บาท) 1. หน วยงาน ดาเน นการจ ดทาหน งส อขออน ญาตจ ดซ อ-จ ดจ างและแต งต ง คณะกรรมการดาเน นการสอบราคา 2. ประกาศสอบราคาซ อหร อจ าง โดยกาหนดว น เวลา ในการร บเอกสารสอบราคา พร อมว นท ร บและเป ดซองสอบราคา 3. การพ จารณาผลการสอบราคาจะพ จารณาโดยคณะกรรมการท ได ร บแต งต ง 4. ประกาศและแจ งผ ชนะการสอบราคา 5. ทาส ญญาหร อข อตกลง 6. กรณ การจ ดจ างส งก อสร าง เม อเสร จส นการตรวจการจ างและงวดงาน ฝ ายพ สด จะดาเน นการรายงานผลการตรวจการจ าง และจ ดทาเอกสารเบ กจ าย 23

24 ข นตอนการดาเน นการ จ ดซ อ-จ ดจ าง โดยว ธ ประกวดราคา (2,000,000 บาทข นไป) 1. บ นท กขออน ม ต จ ดซ อ-จ ดจ าง และแต งต งคณะกรรมการดาเน นการประกวดราคา 2. คาส งแต งต งคณะกรรมการดาเน นการประกวดราคา 3. จ ดทาประกาศประกวดราคา โดยเจ าหน าท ฝ ายพ สด ดาเน นการด งน 3.1 ป ดประกาศประกวดราคาโดยเผยแพร ในท ทาการของส วนราชการ 3.2 ส งประกาศประกวดราคาไปย งประชาส มพ นธ จ งหว ดปท มธาน, นนทบ ร, สระบ ร, พระนครศร อย ธยา, ปราจ นบ ร, สระแก ว, สาน กงานตรวจเง นแผ นด น ภ ม ภาคท 3, กรมประชาส มพ นธ, องค การส อสารมวลชนแห งประเทศไทย, ศ นย ข าว ประกวดราคา และสถาน ว ทย กระจายเส ยงแห งประเทศไทย เพ อเผยแพร 24

25 4. ขายและให เอกสารประกวดราคา 5. พ จารณาผลการประกวดราคา 6. ประกาศและแจ งผ ชนะการประกวดราคา 7. ทาส ญญา ข นตอนการดาเน นการ จ ดซ อ-จ ดจ าง โดยว ธ ประกวดราคา (2,000,000 บาทข นไป) (ต อ) 8. กรณ การจ างส งก อสร าง เม อเสร จส นการตรวจการจ างแต ละงวดงาน ฝ ายพ สด จะ ดาเน นการ รายงานผลการตรวจการจ างและจ ดทาเอกสารการเบ กจ าย หมายเหต ในกรณ การจ างท ด นส งก อสร าง เม อส นส ดระยะประก นผลงาน มหาว ทยาล ย จะแจ ง และจ ดส งหล กประก นส ญญาค นแก ห างร านท ดาเน นงานด งกล าวภายใน 15 ว น 25

26 ข นตอนการดาเน นการ จ ดซ อ-จ ดจ าง โดยว ธ การ ใช สาหร บการจ ดหาพ สด ท ม ม ลค าต งแต 2 ล านบาทข นไป ม ข นตอนด งน 1. วางแผนการจ ดหา ประม ลด วยระบบอ เล กทรอน กส (e-auction) 2. ตรวจสอบงบประมาณในการจ ดหา 3. จ ดทารายงานขออน ม ต ดาเน นการจ ดหา 4. อธ การบด อน ม ต หล กการและแต งต งคณะกรรมการดาเน นการประม ล 5. อธ การบด ค ดเล อกผ ให บร การตลาดกลางฯ และประกาศผ ได ร บการ ค ดเล อก 26

27 ข นตอนการดาเน นการ จ ดซ อ-จ ดจ าง โดยว ธ การ ประม ลด วยระบบอ เล กทรอน กส (e-auction) (ต อ) 6. ประกาศเช ญชวนผ ค า 7. ผ ค าย นเอกสารข อเสนอ 8. คณะกรรมการตรวจสอบค ดเล อกผ ค าและรายงานผลการพ จารณา 9. ประกาศรายช อผ ค าผ านการค ดเล อกและแจ งผ ท ไม ผ านการค ดเล อก 10. ผ ให บร การตลาดกลางฯ แจ งผ ผ านการค ดเล อกเข าร บการอบรมและ ร บหมายเลขประจาต วก บรห สพร อมก บทดสอบระบบ 27

28 ข นตอนการดาเน นการ จ ดซ อ-จ ดจ าง โดยว ธ การ ประม ลด วยระบบอ เล กทรอน กส (e-auction) (ต อ) 11. ผ ให บร การตลาดกลางฯ ดาเน นการประม ลและส งผลการประม ล 12. คณะกรรมการฯ สร ปผลการประม ลเสนออธ การบด 13. ประกาศรายช อผ ชนะการประม ล 14. เข าร วมส งเกตการณ การประม ล 15. คณะกรรมการฯ รายงานผลการประม ลต อสาน กพ ฒนามาตรฐาน ระบบพ สด ภาคร ฐ 28

29 ข นตอนการดาเน นการ จ ดซ อ-จ ดจ าง โดยว ธ การ ประม ลด วยระบบอ เล กทรอน กส (e-auction) (ต อ) 16. ขออน ม ต งบประมาณในการจ ดหา 17. ห วหน าเจ าหน าท พ สด รายงานผลการดาเน นการและ ขออน ม ต ซ อ/จ างต อผ ม อานาจ 18. ผ ม อานาจส งซ อ/ส งจ างอน ม ต ให ซ อ/จ าง 19. ทาส ญญา 20. ดาเน นการตามส ญญา 29

30 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อว สด โดยว ธ ตกลงราคาตาม ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ ข อ 39 1.วงเง นการจ ดซ อไม เก น 5,000 บาท 1.1 เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 1.2 ใบรายละเอ ยด 1.3 ใบสาค ญท (สาหร บป ดใบส งของหร อ ใบเสร จร บเง น) 1.4 ใบเบ กพ สด 30

31 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อว สด โดยว ธ ตกลงราคาตาม ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ ข อ 39 2.วงเง นการจ ดซ อเก น 5,000.- บาท แต ไม เก น 10,000.- บาท 2.1 เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 2.2 ใบรายละเอ ยด 2.3 ใบเสนอราคาจากผ เสนอราคา/ร านค า/บร ษ ท /ห างห นส วนจาก ด 2.4 ใบส งซ อ 2.5 ใบสาค ญท (สาหร บป ดใบส งของหร อใบเสร จร บเง น) 2.6 ใบเบ กพ สด 31

32 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อว สด โดยว ธ ตกลงราคาตาม ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ ข อ 39 3.วงเง นการจ ดซ อเก น 10,000.- บาท แต ไม เก น 100,000.- บาท 3.1 เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 3.2 ใบรายละเอ ยด 3.3 ใบเสนอราคาจากผ เสนอราคา/ร านค า/บร ษ ท /ห างห นส วนจาก ด 3.4 ใบส งซ อ 3.5 ใบสาค ญท (สาหร บป ดใบส งของหร อใบเสร จร บเง น) 3.6 ใบตรวจร บพ สด กรรมการตรวจร บ 3 คน 3.7 ใบเบ กพ สด 32

33 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อคร ภ ณฑ โดยว ธ ตกลงราคาตาม ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ ข อ วงเง นการจ ดซ อไม เก น 5,000.- บาท 1.1 เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 1.2 ใบรายละเอ ยด 1.3 ร ปแบบรายการคร ภ ณฑ ท ขอซ อ (ม ผ กาหนดค ณล กษณะ และม ผ ตรวจสอบค ณล กษณะ) 1.4 ใบสาค ญท (สาหร บป ดใบส งของหร อใบเสร จร บเง น) 1.5 ใบเบ กพ สด 33

34 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อคร ภ ณฑ โดยว ธ ตกลงราคาตาม ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ ข อ 39 2.วงเง นการจ ดซ อเก น 5,000.- บาท แต ไม เก น 10,000.- บาท 2.1 เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 2.2 ใบรายละเอ ยด 2.3 ร ปแบบรายการคร ภ ณฑ ท ขอซ อ 2.4 ใบเสนอราคาจากผ เสนอราคา/ร านค า/บร ษ ท /ห างห นส วนจาก ด 2.5 ใบส งซ อ 2.6 ใบสาค ญท (สาหร บป ดใบส งของหร อใบเสร จร บเง น) 2.7 ใบเบ กพ สด 34

35 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อคร ภ ณฑ โดยว ธ ตกลงราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ 39 3.วงเง นการจ ดซ อเก น 10,000.- บาท แต ไม เก น 100,000.- บาท 3.1 เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 3.2 ใบรายละเอ ยด 3.3 ร ปแบบรายการคร ภ ณฑ ท ขอซ อ 3.4 ใบเสนอราคาจากผ เสนอราคา/ร านค า/บร ษ ท /ห างห นส วนจาก ด 3.5 ใบส งซ อ 3.6 ใบสาค ญท (สาหร บป ดใบส งของหร อใบเสร จร บเง น) 3.7 ใบตรวจร บพ สด กรรมการตรวจร บ 3 คน 3.8 ใบเบ กพ สด 35

36 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ ตกลงราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ 39 1.วงเง นการจ ดซ อไม เก น 5,000.- บาท 1.1 เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 1.2 ใบรายละเอ ยด 1.3 ร ปแบบรายการและผ งแสดงต าแหน งท ขอจ าง (กรณ จ างก อสร าง, ปร บปร ง, ซ อมแซม, ต อเต ม, เปล ยนแปลง, ต ดต ง, เคล อนย าย) โดยประสานงานก บหน วยงานอาคารสถานท 1.4 ใบสาค ญท (สาหร บป ดใบส งของหร อใบเสร จร บเง น) 1.5 ใบเบ กพ สด 36

37 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ ตกลงราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ 39 2.วงเง นการจ ดจ างเก น 5,000.- บาท แต ไม เก น 10,000.- บาท 2.1 เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 2.2 ใบรายละเอ ยด 2.3 ร ปแบบรายการและผ งแสดงตาแหน งท ขอจ าง (กรณ จ างก อสร าง, ปร บปร ง, ซ อมแซม, ต อเต ม, เปล ยนแปลง, ต ดต ง, เคล อนย าย) โดยประสานงานก บหน วยงาน อาคารสถานท 2.4 ใบเสนอราคาจากผ เสนอราคา/ร านค า/บร ษ ท /ห างห นส วนจาก ด 2.5 ใบส งจ าง 2.6 ใบสาค ญท (สาหร บป ดใบส งของหร อใบเสร จร บเง น) 2.7 ใบเบ กพ สด 37

38 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ ตกลงราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ 39 3.วงเง นการจ ดจ างเก น 10,000.- บาท แต ไม เก น 100,000.- บาท 3.1 เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 3.2 ใบรายละเอ ยด 3.3 ร ปแบบรายการและผ งแสดงต าแหน งท ขอจ าง (กรณ จ างก อสร าง, ปร บปร ง, ซ อมแซม, ต อเต ม, เปล ยนแปลง, ต ดต ง, เคล อนย าย) โดยประสานงานก บหน วยงาน อาคารสถานท 3.4 ใบเสนอราคาจากผ เสนอราคา/ร านค า/บร ษ ท /ห างห นส วนจาก ด 3.5 ใบส งจ าง (ต ดอากรแสตมป ) 3.6 ใบสาค ญท (สาหร บป ดใบส งของหร อใบเสร จร บเง น) 3.7 ใบตรวจร บพ สด กรรมการตรวจร บ 3 ราย 3.8 ใบเบ กพ สด 38

39 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อโดยว ธ สอบราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ 40 วงเง นการจ ดซ อเก น 100,000.- บาท แต ไม เก น 2,000,000.- บาท 1. เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 2. ใบรายละเอ ยด 3. ร ปแบบรายการคร ภ ณฑ และผ งแสดงตาแหน งท ขอซ อ (กรณ ซ อ เคร องปร บอากาศพร อมต ดต ง,คร ภ ณฑ เคร องเส ยงพร อมต ดต ง,คร ภ ณฑ เคร องม อว ทยาศาสตร ฯลฯ) 4. ประกาศสอบราคา 5. แต งต งกรรมการดาเน นการสอบราคา ( กรรมการเป ดซองและพ จารณา ผล, กรรมการตรวจร บคร ภ ณฑ ) 39

40 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อโดยว ธ สอบราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ จาหน ายแบบสอบราคาให แก ผ เสนอราคา 7. ผ เสนอราคาย นซองสอบราคา 8. เป ดซองสอบราคาเพ อพ จารณาผล โดยคณะกรรมการเป ดซองและ พ จารณาผลการสอบราคา 9. เร ยกทาส ญญาซ อขาย 10. ทาส ญญาซ อขาย 40

41 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อโดยว ธ สอบราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ เร มดาเน นการตามส ญญา 12. ผ เสนอราคาส งว สด /คร ภ ณฑ ต วอย างพร อมหน งส อร บรองค ณภาพ โดยคณะกรรมการตรวจร บคร ภ ณฑ เป นผ พ จารณาค ดเล อก 13. แจ งอน ม ต ว สด /คร ภ ณฑ แก ผ ขาย 14. ร บหน งส อส งมอบคร ภ ณฑ จากผ ขายส งเข าธ รการเสนออธ การบด 15. พ สด ร บหน งส อจากอธ การบด เพ อเช ญคณะกรรมการตรวจร บคร ภ ณฑ เพ อตรวจร บคร ภ ณฑ 41

42 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อโดยว ธ สอบราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ สร ปผลการตรวจร บคร ภ ณฑ - กรณ ผลการตรวจร บคร ภ ณฑ ไม ผ านแจ งผ ขายทราบเพ อแก ไขและส ง มอบคร ภ ณฑ ใหม - กรณ ผลการตรวจร บคร ภ ณฑ ผ าน รวบรวมเร องท งหมดเสนอ อธ การบด 17. ส งการเง นเพ อเบ กจ าย 42

43 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ สอบราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ 40 วงเง นการจ ดจ างเก น 100,000.- บาท แต ไม เก น 2,000,000.- บาท 1. เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 2. ใบรายละเอ ยด 3. ร ปแบบรายการและผ งแสดงตาแหน งท ขอจ าง (กรณ จ างก อสร าง, ปร บปร ง,ซ อมแซม, ต อเต ม, เปล ยนแปลง, ต ดต ง, เคล อนย าย ) 4. ประกาศสอบราคา 5. แต งต งกรรมการดาเน นการสอบราคา (กรรมการช สถานท, กรรมการเป ด ซองและพ จารณาผล, กรรมการตรวจการจ าง, กรรมการควบค มงานจ าง) 43

44 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ สอบราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ ร บแบบสอบราคาให แก ผ เสนอราคา 7. ช สถานท โดยคณะกรรมการช สถานท ช ตาแหน งท จะดาเน นการก อสร าง, ปร บปร ง,ซ อมแซม, ต อเต ม, เปล ยนแปลง, ต ดต ง, เคล อนย าย) 8. ผ เสนอราคาย นซองสอบราคา 9. เป ดซองสอบราคาเพ อพ จารณาผล โดยคณะกรรมการเป ดซองและ พ จารณาผลการสอบราคา 10. เร ยกทาส ญญาจ าง 44

45 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ สอบราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ ทาส ญญาจ าง 12. เร มดาเน นการจ างตามส ญญา 13. ผ เสนอราคาส งว สด ต วอย างพร อมหน งส อร บรองค ณภาพเพ อขอใช ใน การดาเน นงาน โดยคณะกรรมการตรวจการจ างและคณะกรรมการควบค ม งานเป นผ พ จารณาค ดเล อก 14. แจ งอน ม ต ว สด ในการดาเน นงานแก ผ ร บจ าง 15. ร บหน งส อส งงานจากผ ร บจ างส งเข าธ รการเสนออธ การบด 45

46 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ สอบราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ พ สด ร บหน งส อจากอธ การบด เพ อเช ญคณะกรรมการตรวจการจ างและ คณะกรรมการควบค มงานจ างประช มเพ อตรวจร บงาน 17. สร ปผลการตรวจงาน - กรณ ผลการตรวจงานไม ผ านแจ งผ ร บจ างทราบเพ อแก ไขและส งงานใหม - กรณ ผลการตรวจงานผ าน รวบรวมเร องท งหมดเสนออธ การบด 18. ส งการเง นเพ อเบ กจ าย 46

47 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อโดยว ธ ประกวดราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ 44 วงเง นการจ ดซ อเก น 2,000,000.- บาท 1. เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 2. ใบรายละเอ ยด 3. ร ปแบบรายการคร ภ ณฑ และผ งแสดงตาแหน งท ขอซ อ (กรณ ซ อ เคร องปร บอากาศพร อมต ดต ง, เคร องเส ยงพร อมต ดต ง, คอมพ วเตอร, คร ภ ณฑ เคร องม อว ทยาศาสตร พร อมต ดต ง ฯลฯ) 4. ประกาศประกวดราคา 5. แต งต งกรรมการดาเน นการประกวดราคา (กรรมการร บและเป ดซอง, คณะกรรมการพ จารณาผล, กรรมการตรวจร บคร ภ ณฑ, กรรมการป ด ประกาศประกวดราคา, กรรมการปลดประกาศประกวดราคา) 47

48 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อโดยว ธ ประกวดราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ จาหน ายแบบประกวดราคาให แก ผ เสนอราคา 7. ผ เสนอราคาย นซองประกวดราคา 8. เป ดซองประกวดราคาเพ อพ จารณาผล โดยคณะกรรมการร บและเป ด ซองและคณะกรรมการพ จารณาผลการประกวดราคาจะดาเน นการ พ จารณาผล 9. เร ยกทาส ญญาซ อขาย 10. ทาส ญญาซ อขาย 48

49 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อโดยว ธ ประกวดราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ ผ เสนอราคาส งว สด /คร ภ ณฑ ต วอย างและหน งส อร บรองค ณภาพ โดย คณะกรรมการตรวจร บคร ภ ณฑ เป นผ พ จารณาค ดเล อก 12. แจ งอน ม ต ว สด /คร ภ ณฑ ในการดาเน นงานแก ผ ขาย 13. ร บหน งส อส งมอบคร ภ ณฑ จากผ ขายส งเข าธ รการเสนออธ การบด 14. พ สด ร บหน งส อจากอธ การบด เพ อเช ญคณะกรรมการตรวจร บ คร ภ ณฑ เพ อตรวจร บคร ภ ณฑ 49

50 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดซ อโดยว ธ ประกวดราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ สร ปผลการตรวจร บคร ภ ณฑ - กรณ ผลการตรวจร บคร ภ ณฑ ไม ผ านให แจ งผ ขายทราบเพ อแก ไขและ ส งมอบคร ภ ณฑ ใหม - กรณ ผลการตรวจร บคร ภ ณฑ ผ าน รวบรวมเร องท งหมดเสนอ อธ การบด 16. ส งการเง นเพ อเบ กจ าย 50

51 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ ประกวดราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ 44 วงเง นการจ ดจ างเก น 2,000,000.- บาท 1. เร องขออน ญาตซ อ/จ าง 2. ใบรายละเอ ยด 3. ร ปแบบรายการและผ งแสดงตาแหน งท ขอจ าง (กรณ จ างก อสร าง, ปร บปร ง, ซ อมแซม, ต อเต ม, เปล ยนแปลง,ต ดต ง, เคล อนย าย) 4. ประกาศประกวดราคา 5. แต งต งกรรมการดาเน นการประกวดราคา (กรรมการร บและเป ดซอง, คณะกรรมการพ จารณาผล, กรรมการตรวจการจ าง, กรรมการควบค มงานจ าง, กรรมการป ดประกาศประกวดราคา, กรรมการปลดประกาศประกวดราคา) 51

52 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ ประกวดราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ จาหน ายแบบประกวดราคาให แก ผ เสนอราคา 7. ช สถานท โดยคณะกรรมการช สถานท ช ตาแหน งท จะดาเน นการ ก อสร าง, ปร บปร ง,ซ อมแซม, ต อเต ม, เปล ยนแปลง, ต ดต ง, เคล อนย าย) 8. ผ เสนอราคาย นซองประกวดราคา 9. เป ดซองประกวดราคาเพ อพ จารณาผล โดยคณะกรรมการร บและเป ด ซองและคณะกรรมการพ จารณาผลการประกวดราคาจะดาเน นการ พ จารณาผล 10. เร ยกทาส ญญาจ าง 52

53 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ ประกวดราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ ทาส ญญาจ าง 12. เร มดาเน นการจ างตามส ญญา 13. ผ เสนอราคาส งว สด ต วอย างพร อมหน งส อร บรองค ณภาพเพ อใช ในการ ดาเน นงาน โดยคณะกรรมการตรวจการจ างและคณะกรรมการควบค มงาน เป นผ พ จารณาค ดเล อก 14. แจ งอน ม ต ว สด ในการดาเน นงานแก ผ ร บจ าง 15. ร บหน งส อส งงานจากผ ร บจ างส งเข าธ รการเสนออธ การบด 53

54 เอกสารประกอบการดาเน นการจ ดจ างโดยว ธ ประกวดราคา ตามระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 ข อ พ สด ร บหน งส อจากอธ การบด เพ อเช ญคณะกรรมการตรวจการจ างและ คณะกรรมการควบค มงานจ างประช มเพ อตรวจร บงาน 17. สร ปผลการตรวจงาน - กรณ ผลการตรวจงานไม ผ านแจ งผ ร บจ างทราบเพ อแก ไขและส งงานใหม - กรณ ผลการตรวจงานผ าน รวบรวมเร องท งหมดเสนออธ การบด 18. ส งการเง นเพ อเบ กจ าย 54

55 สว สด ค ะ 55

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ ฝ ายบร หารงานท วไป ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 4 1. ว ตถ ประสงค ค ม อกระบวนการร บ ส ง หน งส อราชการอเล

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม กล มว ชาการศ กษา ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 9 1. ว ตถ ประสงค 1.1 เพ อส งเสร มพ ฒนาการเร ยนร และประสบการณ

More information

๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง ตาแหน งประเภท ท วไป สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท

๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง ตาแหน งประเภท ท วไป สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท ๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท ล กษณะงานโดยท วไป สายงานน คล มถ งตาแหน งต างๆ ท ปฏ บ ต งานกาก บ แนะนา ตรวจสอบการปฏ บ ต งาน บร หารงานอาคารสถานท ซ งม ล กษณะงานท ปฏ บ ต เก

More information

ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา

ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา ระบบการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา กฎกระทรวงศ กษาธ การ การพ

More information

รายละเอ ยดการจ างเหมาบร การด านบ นท กข อม ล

รายละเอ ยดการจ างเหมาบร การด านบ นท กข อม ล 1. ว ตถ ประสงค รายละเอ ยดการจ างเหมาบร การด านบ นท กข อม ล 1.1 ช วยงานธ รการตามคาส งผ บ งค บบ ญชา 1.2 บ นท กข อม ลในระบบฐานข อม ล และเว ปไซด 1.2 พ มพ เอกสารราชการและงานอ น ๆ ตามค าส งผ บ งค บบ ญชา 1.4

More information

กล มส งเสร มประส ทธ ภาพ การจ ดการศ กษา

กล มส งเสร มประส ทธ ภาพ การจ ดการศ กษา กล มส งเสร มประส ทธ ภาพ การจ ดการศ กษา ๒๓๑ แนวค ด กล มส งเสร มประส ทธ ภาพการจ ดการศ กษา กล มส งเสร มประส ทธ ภาพการจ ดการศ กษาเป นหน วยงานท สร างความเข มแข ง การบร หารด านว ชาการ ด านงบประมาณ ด านการบร

More information

แบบบรรยายล กษณะงาน (Job Description) กรมพ ฒนาท ด น

แบบบรรยายล กษณะงาน (Job Description) กรมพ ฒนาท ด น แบบบรรยายล กษณะงาน (Job Description) กรมพ ฒนาท ด น ส วนท ๑ ข อม ลท วไป ช อต าแหน งในการบร หารงาน เจ าพน กงานธ รการ ช อต าแหน งในสายงาน เจ าพน กงานธ รการ ช อหน วยงาน (ส าน ก/กอง) กองคล ง ช อส วนงาน/กล มงาน/ฝ

More information

แนวทางการบร หารจ ดการ การจ ดทาแบบของกองแบบแผน

แนวทางการบร หารจ ดการ การจ ดทาแบบของกองแบบแผน แนวทางการบร หารจ ดการ การจ ดทาแบบของกองแบบแผน พ จารณา 4 เร อง เร องการบร หารจ ดการ การออกแบบและปร บแบบไม ให ล าช า (ม ระยะเวลากาหนด และข นตอนเหม อนการออกแบบปกต ) เร องการเปล ยนแปลงรายการต องให กองแบบแผนร

More information

1. ต าแหน งท ร บสม ครสอบค ดเล อก - น กบร หารงานท วไป ระด บ 6 จ านวน 1 อ ตรา (ห วหน าส าน กงานปล ดองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย )

1. ต าแหน งท ร บสม ครสอบค ดเล อก - น กบร หารงานท วไป ระด บ 6 จ านวน 1 อ ตรา (ห วหน าส าน กงานปล ดองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย ) 1 ประกาศองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย เร อง ร บสม ครสอบค ดเล อกพน กงานส วนต าบล เพ อเปล ยนสายงาน ในสายงานผ ปฏ บ ต เป นสายงานผ บร หารในต าแหน งน กบร หารงานท วไป ระด บ 6... ด วยองค การบร หารส วนต าบลธารน

More information

หมวด ๒ การร บและการส งหน งส อ

หมวด ๒ การร บและการส งหน งส อ หมวด ๒ การร บและการส งหน งส อ ส วนท ๑ การร บหน งส อ หน งส อร บ ค อ หน งส อได ร บเข ามาจากภายนอก ให เจ าหน าท ของหน วยงานสารบรรณ กลางปฏ บ ต ตามท ก าหนดไว ในส วนน ๑. จ ดล าด บความส าค ญและความเร งด วนของหน

More information

ส วนเจ าหน าท ผ บทท 1 ส าน กบร หารงานกลาง น าเข าข อม ล ท วไป จ งเล อนเง นเด อนน ก ไขข อม ลผลการ ดรอบการประ ม น 2. เล อกป งบประมาณ 1-1 โดย บร ษ ท

ส วนเจ าหน าท ผ บทท 1 ส าน กบร หารงานกลาง น าเข าข อม ล ท วไป จ งเล อนเง นเด อนน ก ไขข อม ลผลการ ดรอบการประ ม น 2. เล อกป งบประมาณ 1-1 โดย บร ษ ท บทท 1 ส วนเจ าหน าท ผ น าเข าข อม ล ส าน กบร หารงานกลาง 1-1 ประกอบด วยผ ใช งานท เก ยวข อง 3 ส วนค อ ส วนเจ จ าหน าท ผ น าเข าข อม ล ส าน กบร หารงานกลาง ส วนผ ใช งานน ท วไป ได แก ข าราชการท กคนของส าน กงานฯ

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน ฝ ายบร หารงานท วไป ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 5 1. ว ตถ ประสงค เพ ออธ บายกระบวนการพ ฒนาบ

More information

มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ.

มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ. มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ. 2553 โดย นายเร งจ ตร ม ลาภสม กรรมการผ ทรงค ณว ฒ ในคณะกรรมการประก นค

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน งานบร หารธ รการและงานสารบรรณ

ค ม อการปฏ บ ต งาน งานบร หารธ รการและงานสารบรรณ ค ม อการปฏ บ ต งาน งานบร หารธ รการและงานสารบรรณ จ ดท าโดย ผ องพรรณ ก นธ ยะ เจ าหน าท บร หารงานท วไปช านาญการพ เศษ ห วหน าสาน กงานคณบด คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า มหาว ทยาล ยแม โจ 2555 ค านา ค

More information

แผนการจ ดการความร สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตส โขท ย ประจ าป การศ กษา 2555

แผนการจ ดการความร สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตส โขท ย ประจ าป การศ กษา 2555 1 แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2555 2 แผนการจ ดการความร : การจ ดการความร เก ยวก บการเร ยนการสอนท เน นผ เร ยนเป นส าค ญ พ นธก จ : การผล ตบ ณฑ ต กลย ทธ ท 1.2 : การพ ฒนาการเร ยนการสอนเพ อพ ฒนาค ณภาพน

More information

ข นตอนการจ ดซ อ/จ ดจ างโดยว ธ ตกลงราคา การจ ดซ อว สด โดยว ธ ตกลงราคา รายละเอ ยดข นตอนการปฏ บ ต งาน 1.1 ร บใบขอให จ ดหารว สด (แบบ พ.

ข นตอนการจ ดซ อ/จ ดจ างโดยว ธ ตกลงราคา การจ ดซ อว สด โดยว ธ ตกลงราคา รายละเอ ยดข นตอนการปฏ บ ต งาน 1.1 ร บใบขอให จ ดหารว สด (แบบ พ. ข นตอนการปฏ บ ต งาน การจ ดซ อ/จ ดจ าง โดยว ธ ตกลงราคา โดยว ธ สอบราคา โดยว ธ ประกวดราคา โดยว ธ ประกวดราคาด วยว ธ การทางอ เล กทรอน กส การจ างก อสร าง โดยว ธ ตกลงราคา โดยว ธ สอบราคา โดยว ธ ประกวดราคา โดยว

More information

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท.

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท. แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท. RT-KM1 การจ าแนกองค ความร ท จ าเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของส วนราชการ ช อหน วยงาน ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค

More information

และจ ดเก บเอกสารให เป นระบบ

และจ ดเก บเอกสารให เป นระบบ 1. ว ตถ ประสงค เพ อให ว ทยาล ยม ระบบค ณภาพและบ คลากรท กฝ ายร วมก นต งปณ ธาน ความม งหว งท จะพ ฒนาว ทยาล ยไปส ความสาเร จ โดยร วมก นระดมพล งป ญญา และแรง บ นดาลใจสร างภาพท พ งประสงค ของว ทยาล ย โดยร วมก นกาหนด

More information

- รายงานสร ปงบประมาณค าใช จ ายโครงการก จกรรม - ภาพประกอบการด าเน นโครงการก จกรรม - รายช อผ เข าร วมโครงการก จกรรม

- รายงานสร ปงบประมาณค าใช จ ายโครงการก จกรรม - ภาพประกอบการด าเน นโครงการก จกรรม - รายช อผ เข าร วมโครงการก จกรรม เอกสารสร ปรายงานการด าเน นโครงการก จกรรม ประกอบด วย ส วนท 1. ปกรายงาน ส วนท 2. ใบรองปก ( ปกใน ) ส วนท 3. ค าน า ส วนท 4. สารบ ญ ส วนท 5. โครงการท ได ร บการอน ม ต ส วนท 6. ก าหนดการ ส วนท 7. ส าเนาบ นท

More information

2. ค ณสมบ ต ของผ แข งข น เป นน กศ กษาท กาล งศ กษาอย ในระด บม ธยมศ กษาตอนต น โดยไม จาก ดอาย

2. ค ณสมบ ต ของผ แข งข น เป นน กศ กษาท กาล งศ กษาอย ในระด บม ธยมศ กษาตอนต น โดยไม จาก ดอาย 1.ว ตถ ประสงค การแข งข นการใช โปรแกรมสาน กงาน ( MS-Office 2010 ) งานน ทรรศการเป ดบ านว ชาช พ คร งท 4 ป การศ กษา 2557 ว นท แข งข น 12 ก มภาพ นธ 2558 ณ ว ทยาล ยอาช วศ กษาออมส นอ ปถ มภ ระด บม ธยมศ กษาตอนต

More information

ค ม อการใช งานผ ค าก บภาคร ฐ (Electronic Bidding : e-bidding)

ค ม อการใช งานผ ค าก บภาคร ฐ (Electronic Bidding : e-bidding) ค ม อการใช งานผ ค าก บภาคร ฐ (Electronic Bidding : e-bidding) จ ดท าโดย กล มงานมาตรฐานการจ ดซ อจ ดจ างด วยว ธ การทางอ เล กทรอน กส สารบ ญ 1. ขอร บ/ ช อเอกสาร... 1 หน า 2. เสนอราคา... 16 ค ม อการใช งานของผ

More information

หล กเกณฑ การกาหนดต วช ว ดข อตกลงการประเม นผลการปฏ บ ต งาน บ คลากรสายสน บสน นว ชาการ คณะว ทยาศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ป พ.ศ. ๒๕๕๖

หล กเกณฑ การกาหนดต วช ว ดข อตกลงการประเม นผลการปฏ บ ต งาน บ คลากรสายสน บสน นว ชาการ คณะว ทยาศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ป พ.ศ. ๒๕๕๖ หล กเกณฑ การกาหนดต วช ว ดข อตกลงการประเม นผลการปฏ บ ต งาน บ คลากรสายสน บสน นว ชาการ คณะว ทยาศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ป พ.ศ. ๖. องค ประกอบการประเม นและส ดส วนของการประเม น. หล กการประเม นผลการปฏ บ ต งานของพน

More information

แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สายสน บสน น ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ

แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สายสน บสน น ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สาย ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ 0 RT-KM1 การจาแนกองค ความร จาเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร

More information

หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ

หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด

More information

ข อ ๓ การขออน ญาตน าเข าว ตถ อ นตราย ให ย นหน งส อขออน ญาตน าเข าตามแบบ วอ./อก.๑๒

ข อ ๓ การขออน ญาตน าเข าว ตถ อ นตราย ให ย นหน งส อขออน ญาตน าเข าตามแบบ วอ./อก.๑๒ (ร าง) ประกาศกระทรวงอ ตสาหกรรม เร อง หล กเกณฑ การน าเข า หร อม ไว ในครอบครองซ งว ตถ อ นตรายชน ดท ๔ เพ อใช เป นสารมาตรฐานในการว เคราะห ทางห องปฏ บ ต การ ท กรมโรงงานอ ตสาหกรรม ร บผ ดชอบ พ.ศ.... อาศ ยอ านาจตามความในมาตรา

More information

การพ ฒนาระบบการจ ดการพล งงาน ผ แทนกรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน กรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน

การพ ฒนาระบบการจ ดการพล งงาน ผ แทนกรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน กรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน การพ ฒนาระบบการจ ดการพล งงาน ผ แทนกรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน กรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน กฎหมายพล งงาน กฎหมาย พล งงาน พระราชบ ญญ ต การส งเสร มการอน ร กษ พล งงาน พ.ศ. 2535 (แก ไขเพ

More information

/15.1.1.1 งานบร หารท วไป

/15.1.1.1 งานบร หารท วไป 15. สาน กอ ตสาหกรรมไม ม หน าท ความร บผ ดชอบ ด งต อไปน (1) วางระบบ พ ฒนาเทคโนโลย และเคร องม อในการแปรร ปผลผล ตจากไม เย อใย และไม ในระบบการใช ประโยชน ไม อย างครบวงจร (2) วางแผนการลงท นและบร หารจ ดการ เพ

More information

BMS INVENTORY ข อม ลพ นฐาน

BMS INVENTORY ข อม ลพ นฐาน BMS INVENTORY ข อม ลพ นฐาน ว ตถ ประสงค เพ อพ ฒนาศ กยภาพบ คลากรผ เก ยวข องให ม ความร ความเข าใจ ความส าค ญในการก าหนดข อม ลพ นฐาน (Master File) และข อม ล พ นฐานท พ ฒนาข นมาใหม ในโปรแกรม BMS INVENTORY เพ

More information

(ผ ขอร บการประเม นตามหล กเกณฑ น สามารถส งคาขอร บการประเม นพร อมเอกสารท เก ยวข องได ตลอดป รอบป ละ 1 คร ง)

(ผ ขอร บการประเม นตามหล กเกณฑ น สามารถส งคาขอร บการประเม นพร อมเอกสารท เก ยวข องได ตลอดป รอบป ละ 1 คร ง) ตามหน งส อสาน กงาน ก.ค.ศ.ด วนท ส ด ท ศธ 0206.4/ว 17 ลงว นท 30 ก นยายน 2552 (ผ ขอร บการประเม นตามหล กเกณฑ น สามารถส งคาขอร บการประเม นพร อมเอกสารท เก ยวข องได ตลอดป รอบป ละ 1 คร ง) ว ทยฐานะชานาญการ 2) แบบรายงานผลการปฏ

More information

E Office ส าน กงานเขตพ นท การศ กษานครราชส มา เขต 6

E Office ส าน กงานเขตพ นท การศ กษานครราชส มา เขต 6 E Office ส าน กงานเขตพ นท การศ กษานครราชส มา เขต 6 ความเป นมา ส าน กงานอ ตโนม ต เก ดจากความพยายามขององค กร ท จะท าให งาน ขององค กรถ กต อง รวดเร ว ตรวจสอบได และเจ าหน าท ขององค กร ไม ม ข อจ าก ดด านสถานท

More information

ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและปราบปรามการท จร ตและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.

ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและปราบปรามการท จร ตและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๔ ย ทธศาสตร ย ทธศาสตร ท 1 เสร มสร างจ ตส าน กและ ค าน ยมให หน วยงาน บร หารงานตาม หล

More information

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ป การศ กษา ๒๕๕๔ รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ข อก าหนดท ๒ สถานศ กษาควรจ ดหล กส ตรและการจ ดการเร ยนการสอน ด งน ข อก าหนดท ๒.๔ จ ดสถานท เร ยน สถานท ฝ กปฏ บ ต งาน สถานท ศ กษาค นคว า ให เหมาะสมก บสาขาว ชาท งในสถานศ

More information

บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report)

บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report) ตอนท 1 บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน ค ม อผ ร บผ ดชอบด านพล งงาน(อาคาร) พ.ศ.2553 บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report) ความส าค ญ พ.ร.บ. การส งเสร มการอน ร กษ พล งงาน

More information

แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร

แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2552 กรมพ ฒนาธ รก จการค า จ ดท าโดย กล มการเจ าหน าท ส าน กเลขาน การกรม แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2552 กรมพ ฒนาธ รก จการค า ในป

More information

แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท

แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท ปก.12/1 แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท 12 สถานศ กษาม การประก นค ณภาพภายในของสถานศ กษา ตามท กาหนดในกฎกระทรวง ***************************************

More information

แนวทางการตรวจสอบ การจ ดซ อ/จ ดจ าง โดยว ธ สอบราคา

แนวทางการตรวจสอบ การจ ดซ อ/จ ดจ าง โดยว ธ สอบราคา แนวทางการตรวจสอบ การจ ดซ อ/จ ดจ าง โดยว ธ สอบราคา ว ตถ ประสงค การตรวจสอบ ว ตถ ประสงค การตรวจสอบ 1. เพ อให ทราบว าหน วยร บตรวจดาเน นการจ ดซ อ/จ ดจ าง โดยว ธ สอบราคา ปฏ บ ต เป นไปตามกฎหมาย ระเบ ยบ หน งส

More information

๔. จ ดทาหน งส อแจ งให ผ ม หน าท เส ยภาษ ทราบ ธ นวาคม เพ อย นแบบแสดงรายการภาษ ป าย (ภ.ป.๑)

๔. จ ดทาหน งส อแจ งให ผ ม หน าท เส ยภาษ ทราบ ธ นวาคม เพ อย นแบบแสดงรายการภาษ ป าย (ภ.ป.๑) แผนปฏ บ ต งานการจ ดเก บภาษ ป าย ประจ าป ๒๕๕๗ แยกปฏ บ ต ตามข นตอนของก จกรรม ก. ข นเตร ยมการ ๑. ตรวจสอบและค ดลอกรายช อผ อย ในเกณฑ เส ยภาษ ในป งบประมาณ ก นยายน (บ ญช ล กหน ตามเกณฑ ค างร บ) ๒. สารวจและจ ดเตร

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท ส าน กงานปล ดกระทรวงย ต ธรรม

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท ส าน กงานปล ดกระทรวงย ต ธรรม กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท (ฉบ บปร บปร ง) ว นท บ งค บใช ๑ ส งหาคม ๒๕๕๔ หน า ๑ ของ ๙ สารบ ญ ห วข อ หน า ว ตถ ประสงค ๑ ขอบเขต ๒

More information

มาตรฐานท 7 ด านการประก นค ณภาพการศ กษา (5 ต วบ งช ) ต วบ งช 7.1 ระด บค ณภาพระบบการประก นค ณภาพภายใน

มาตรฐานท 7 ด านการประก นค ณภาพการศ กษา (5 ต วบ งช ) ต วบ งช 7.1 ระด บค ณภาพระบบการประก นค ณภาพภายใน ๑๓๒ มาตรฐานท 7 ด านการประก นค ณภาพการศ กษา (5 ต วบ งช ) ต วบ งช 7.1 ค ณภาพระบบการประก นค ณภาพภายใน ว ธ การดาเน นการ ว ทยาล ยฯ จ ดให ม ระบบการประก นค ณภาพภายใน เพ อการพ ฒนาค ณภาพการศ กษาและพ ฒนา มาตรฐานการศ

More information

แผนปฏ บ ต งานโครงการพ ฒนาระบบบร หารจ ดการคล งข อสอบและการทดสอบมาตรฐานฝ ม อแรงงาน ด วยระบบอ เล กทรอน กส (Test Bank for e-testing System)

แผนปฏ บ ต งานโครงการพ ฒนาระบบบร หารจ ดการคล งข อสอบและการทดสอบมาตรฐานฝ ม อแรงงาน ด วยระบบอ เล กทรอน กส (Test Bank for e-testing System) 1 จ ดเตร ยมข อสอบมาตรฐานฯ 10 สาขา เพ อใช สาหร บนาร อง การทดลองระบบฯ พร อมจ ดทาโครงการฯ และแต งต ง ฝ ม อแรงงาน และศ นย เทคโนโลย กองแผนงานและ 2 ประช ม จ ดทาแผนปฏ บ ต งาน กาหนดร ปแบบฐานข อม ล การ ออกแบบหน

More information

คาช แจง เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒

คาช แจง เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒ เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒ สาน กว ชาการและมาตรฐานการศ กษา สาน กงานคณะกรรมการการศ กษาข นพ นฐาน กระทรวงศ กษาธ

More information

แบบฟอร มท 2 แผนพ ฒนาบ คลากรและแผนพ ฒนาปร บปร งว ฒนธรรมองค การ

แบบฟอร มท 2 แผนพ ฒนาบ คลากรและแผนพ ฒนาปร บปร งว ฒนธรรมองค การ แบบฟอร มท 2 แผนพ ฒนาบ คลากรและแผนพ ฒนาปร บปร งว ฒนธรรมองค การ ช อส วนราชการ กรมการบ นพลเร อน ช อผ หล ก/หน วยงาน กล มพ ฒนาระบบบร หาร แผนพ ฒนาบ คลากร ประจาป งบประมาณ พ.ศ. 2556 แผนพ ฒนาปร บปร งว ฒนธรรมองค

More information

ประโยชน ท คาดว าจะได ร บ

ประโยชน ท คาดว าจะได ร บ - ๑ - ช อโครงการ จ ดระบบงานด านธ รการของ กวก.ศวก.พร. เจ าของโครงการ กองว ทยาการ ศ นย ว ทยาการ กรมแพทย ทหารเร อ (กวก.ศวก.พร.) ผ ร บผ ดชอบ กองบ งค บการ กองว ทยาการ ศ นย ว ทยาการ กรมแพทย ทหารเร อ หล กการและเหต

More information

เอกสาร ค ม อการใช งาน โปรแกรม e-office ส าหร บผ ใช งานท วไป

เอกสาร ค ม อการใช งาน โปรแกรม e-office ส าหร บผ ใช งานท วไป เอกสาร ค ม อการใช งาน โปรแกรม e-office ส าหร บผ ใช งานท วไป 1 สารบ ญ 1.จ ดการเอกสาร... 3 1.1 ส งเอกสาร.3 1.2 เอกสารร บเข า..10 1.3 เอกสารส งออก...17 2. บ นท กเอกสาร...22 2.1 บ นท กเอกสารเข า...22 2.2 บ

More information

เอกสารค ม อการใช ระบบงาน เวอร ช น 1.0.1 โครงการพ ฒนาระบบคอมพ วเตอร และระบบฐานข อม ล

เอกสารค ม อการใช ระบบงาน เวอร ช น 1.0.1 โครงการพ ฒนาระบบคอมพ วเตอร และระบบฐานข อม ล 1. ข นตอนการใช งานในแต ละโปรแกรม 1.1 WVPODT01 : ค นหารายการแจ งความต องการจ ดหา ว ตถ ประสงค : เพ อค นหารายการแจ งความต องการจ ดหาท หน วยงานท าการบ นท กไว ผ ใช : หน วยงานท ต องการขอซ อ/จ าง เง อนไข : หากม

More information

ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร

ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร กล มสาระการเร ยนร การงานอาช พและเทคโนโลย รายว ชาคอมพ วเตอร ระด บช น ม ธยมศ กษาป ท 1 80 ช วโมง ศ กษา ว เคราะห ข นตอนการท างานโดยท าตามล กษณะข นตอนท วางไว กระบวนการกล ม เป น ว

More information

ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม

ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม ข นตอนการเสนอขออน ม ต โครงการ อาจารย ผ ร บผ ดชอบโครงการกรอกข อม ลโครงการทางเว บไซต หร อส งข อม ลโครงการให เจ าหน าท ประสานงานโครงการ เจ าหน าท ประสานงานโครงการตรวจสอบข

More information

ก จกรรมการจ ดการ ความร ระยะ เวลา ผ ร บผ ด ชอบ

ก จกรรมการจ ดการ ความร ระยะ เวลา ผ ร บผ ด ชอบ แผนจ ด แผนท...1... แบบฟอร มท 2 แผนจ ด (KM Action Plan) ช อหน วยงาน : โรงนครพนมราชนคร นทร หน าท : 1/ 5 ประเด นย ทธศาสตร : ย ทธศาสตร ท 3 ว จ ยและพ ฒนาเทคโนโลย ด แลผ ป วยจ ตเภท องค ท จ าเป น (K) : พ ฒนาระบบด

More information

การประเม นผล เป าหมายและแผนการจ ดการความร คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลพระนคร ป งบประมาณ 2557

การประเม นผล เป าหมายและแผนการจ ดการความร คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลพระนคร ป งบประมาณ 2557 การประเม นผล เป าหมายและแผนการจ ดการความร คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลพระนคร ป งบประมาณ 2557 งานศ นย การจ ดการความร คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลพระนคร 2 แผนท 1 กล มเป าหมาย

More information

การลดรอบระยะเวลาของข นตอนการปฏ บ ต ราชการกรมอ ต น ยมว ทยา

การลดรอบระยะเวลาของข นตอนการปฏ บ ต ราชการกรมอ ต น ยมว ทยา การลดรอบระยะเวลาของข นตอนการปฏ บ ต ราชการกรมอ ต น ยมว ทยา ในป พ.ศ.2546 กรมอ ต น ยมว ทยาสามารถลดระยะเวลาการปฏ บ ต ราชการเก นกว าร อยละ 50 ซ งมากกว ามต คณะร ฐมนตร ท ให ส วนราชการลดข นตอนลง 30-50% และได ร

More information

จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ

จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ ค ม อการใช งาน ระบบระบบสารสนเทศเพ อการบร หารงานว จ ยและฐานข อม ลงานว จ ย มหาว ทยาล ยพะเยา จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ ศ นย บร การเทคโนโลย สารสนเทศและการส อสาร มหาว ทยาล ยพะเยา คานา ป จจ บ น มหาว ทยาล

More information

หน วยงาน : งานเวชระเบ ยน ระบ หน วยงานท เก ยวข อง : - ท กหน วยงานท ใช งานระบบโปรแกรมบร หารงานโรงพยาบาล ทบทวนโดย ผ แทนฝ ายบร หาร... (นายพงษ ศ กด สมใจ)

หน วยงาน : งานเวชระเบ ยน ระบ หน วยงานท เก ยวข อง : - ท กหน วยงานท ใช งานระบบโปรแกรมบร หารงานโรงพยาบาล ทบทวนโดย ผ แทนฝ ายบร หาร... (นายพงษ ศ กด สมใจ) จ ตเวชขอนแก นราชนคร นทร ฉบ บท : A แก ไขคร งท 01 เร อง : การด แลระบบ หน าท 1 หน วยงาน : งานเวชระเบ ยน ระบ หน วยงานท เก ยวข อง : - ท กหน วยงานท ใช งานระบบ จ ดท าโดย ผ ด แลระบบ.... (นายร ตนกร ค าภ กด ) ทบทวนโดย

More information

ค ม อการด าเน นการจ ดซ อ และจ ดจ าง

ค ม อการด าเน นการจ ดซ อ และจ ดจ าง 1 ค ม อการด าเน นการจ ดซ อ และจ ดจ าง ระเบ ยบ ส าน กงานนายกร ฐมนตร ว าด วยการพ สด พ.ศ.2535 และแก ไขเพ มเต ม ข อ 18 (1-6) ข อ 19 ข อ 20 ข อ 21 ข อ 22 ข อ 23ข อ 24 ข อ 26 ข อ 26 ว ธ การซ อ และการจ างคร งหน

More information

แผนปฏ บ ต การประจ าป บ ญช ๒๕๕๘ ต.ค. ๕๗- ก.ย. ๕๘

แผนปฏ บ ต การประจ าป บ ญช ๒๕๕๘ ต.ค. ๕๗- ก.ย. ๕๘ แผนงาน/โครงการ ว ตถ ประสงค เป าหมาย ข นตอน ระยะเวลา งบประมาณ ผ ร บผ ดชอบ ต วช ว ด ๑. ย ทธศาสตร การ เสร มสร างและจ ดการ องค ความร และ นว ตกรรม ๑.๑ ว จ ยและพ ฒนาสร าง องค ความร และ นว ตกรรมการผล ตป ย ช วภาพท

More information

Page 1 4-1-001-ปะหน า มาตรฐานก าหนดต าแหน ง ต าแหน งประเภท ท วไป สายงาน ปฏ บ ต งานธ รการ ล กษณะงานโดยท วไป

Page 1 4-1-001-ปะหน า มาตรฐานก าหนดต าแหน ง ต าแหน งประเภท ท วไป สายงาน ปฏ บ ต งานธ รการ ล กษณะงานโดยท วไป 4 1 001 4-1-001-ปะหน า มาตรฐานก าหนดต าแหน ง ต าแหน งประเภท ท วไป สายงาน ปฏ บ ต งานธ รการ ล กษณะงานโดยท วไป สายงานน คล มถ งต าแหน งต างๆ ท ปฏ บ ต งานธ รการและงานสารบรรณ ซ งม ล กษณะงาน ท ปฏ บ ต เก ยวก บการร

More information

ค ณสมบ ต ของผ สม คร และรายละเอ ยดว ชาท สอบ (พน กงานภายใน และบ คคลภายนอก) สอบข อเข ยน ความร ท วไป ความร เฉพาะตาแหน ง

ค ณสมบ ต ของผ สม คร และรายละเอ ยดว ชาท สอบ (พน กงานภายใน และบ คคลภายนอก) สอบข อเข ยน ความร ท วไป ความร เฉพาะตาแหน ง ค ณสมบ ต ของผ สม คร และรายละเอ ยดว ชาท สอบ ( และบ คคลภายนอก) ตาแหน ง ค ณสมบ ต เฉพาะตาแหน ง 1. ผ ตรวจสอบ ระด บ 4 (ด าน IT) / หญ ง ปร ญญาตร ทางด านคอมพ วเตอร ตามท กพ. ร บรอง - ผ ม ประสบการณ ในการตรวจสอบ

More information

ช อต าแหน งในสายงานและระด บต าแหน ง

ช อต าแหน งในสายงานและระด บต าแหน ง 4-1-001 มาตรฐานก าหนดต าแหน ง สายงาน ปฏ บ ต งานธ รการ ล กษณะงานโดยท วไป สายงานน คล มถ งต าแหน งต างๆ ท ปฏ บ ต งานธ รการและงานสารบรรณ ซ งม ล กษณะงาน ท ปฏ บ ต เก ยวก บการร าง โต ตอบ บ นท ก ย อเร อง ตรวจทานหน

More information

ข นตอนการร บ-ส งหน งส อ ของรองอธ การบด (นางจ ราภรณ ส พทานนท )

ข นตอนการร บ-ส งหน งส อ ของรองอธ การบด (นางจ ราภรณ ส พทานนท ) ข นตอนการร บ-ส งหน งส อ ของรองอธ การบด (นางจ ราภรณ ส พทานนท ).. การลงร บหน งส อราชการม ว ตถ ประสงค เพ อ ๑. เพ อเป นหล กฐานทางราชการในการย นย นการร บหน งส อเข า ๒. ป องก นหน งส อราชการส ญหาย ๓. ง ายต อการส

More information

How To Understand A Programming Interface (Programming)

How To Understand A Programming Interface (Programming) หน งส อแจ งขอหร อเปล ยนแปลง Application Programming Interface User ของ ส าน กห กบ ญช (Clearing API User) ข นตอนการแจ งขอหร อเปล ยนแปลง Application Programming Interface User ของส าน กห กบ ญช (Clearing

More information

ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก

ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก โดย น ศานาถ ต ณฑ ยย น กว ชาการผล ตภ ณฑ อาหารช านาญการ กองตรวจสอบร บรองมาตรฐานค ณภาพส ตว น าและผล ตภ ณฑ ส ตว น า กรมประมง 1 1 ข นตอนในการจ

More information

สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ

สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ การพ ฒนาสถานศ กษาพอเพ ยง ส มาตรฐาน สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ และ ศ นย การเร ยนร ตามหล กปร ชญา ของเศรษฐก จพอเพ ยง ด านการศ กษา กระทรวงศ กษาธ การได กาหนด นโยบาย ภายในป ๒๕๕๔ ให สถาน ศ กษาในส งก ดท กแห ง จ ดการเร

More information

ค ม อ การจ ดทาฐานข อม ลเพ อการจ ดทาเอกสารงบประมาณ ฉบ บท 5 รายงานภาวะเศรษฐก จและการคล ง สาหร บ ร ฐว สาหก จ องค การมหาชน กองท นและเง นท นหม นเว ยน

ค ม อ การจ ดทาฐานข อม ลเพ อการจ ดทาเอกสารงบประมาณ ฉบ บท 5 รายงานภาวะเศรษฐก จและการคล ง สาหร บ ร ฐว สาหก จ องค การมหาชน กองท นและเง นท นหม นเว ยน ค ม อ การจ ดทาฐานข อม ลเพ อการจ ดทาเอกสารงบประมาณ ฉบ บท 5 รายงานภาวะเศรษฐก จและการคล ง สาหร บ ร ฐว สาหก จ องค การมหาชน กองท นและเง นท นหม นเว ยน สาน กจ ดทางบประมาณองค การบร หารร ปแบบพ เศษและร ฐว สาหก จ

More information

เป าหมายของต วช ว ด องค ความร ท จาเป นต อการปฏ บ ต ราชการตาม ประเด นย ทธศาสตร การบร หารจ ดการองค กรอย างม ประส ทธ ภาพ ต วช ว ด(KPI) ตามคาร บรอง

เป าหมายของต วช ว ด องค ความร ท จาเป นต อการปฏ บ ต ราชการตาม ประเด นย ทธศาสตร การบร หารจ ดการองค กรอย างม ประส ทธ ภาพ ต วช ว ด(KPI) ตามคาร บรอง แบบฟอร มท 1 การจาแนกองค ความร ท จาเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของสถาบ นอ ดมศ กษา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา : ศ นย บร การว ชาการ มหาว ทยาล ยขอนแก น หน าท 1/3 ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค (Objective) ต

More information

ค ม อการน าร าง TOR และ ร างเอกสารการประม ล ลงประกาศทางเว บไซต ( ภาคผนวก 3 )

ค ม อการน าร าง TOR และ ร างเอกสารการประม ล ลงประกาศทางเว บไซต ( ภาคผนวก 3 ) ค ม อการน าร าง TOR และ ร างเอกสารการประม ล ลงประกาศทางเว บไซต ( ภาคผนวก 3 ) จ ดท าโดย ส าน กงานเศรษฐก จการคล ง ส าน กการคล ง ต ลาคม 2549 สารบ ญ 1. บทน า 3 2. การเข าส ระบบ 4 3. การจ ดท าประกาศร าง TOR

More information

ตามค าร บรอง ระด บความส าเร จของการ พ ฒนาด านการท องเท ยว ของจ งหว ดพ ทล ง

ตามค าร บรอง ระด บความส าเร จของการ พ ฒนาด านการท องเท ยว ของจ งหว ดพ ทล ง แผนการจ ดการของ แบบฟอร มท ๑ การจ าแนกองค ท จ าเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของ ช อ : ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค ต วช ว ด (KPI) เป าหมายของ ประเด นย ทธศาสตร การ พ ฒนาการท องเท ยวเช งอน ร กษ (Opjective)

More information

ค ม อการร บ-ส งหน งส อราชการ (OBEC e-office)

ค ม อการร บ-ส งหน งส อราชการ (OBEC e-office) ค ม อการร บ-ส งหน งส อราชการ (OBEC e-office) การร บหน งส อด วยระบบ (OBEC e-office) (สารบรรณกล ม) 1. เป ดเว บไซต http://portal.obec.go.th/wps/portal หร อเป ดผ านเว บไซต http://www.aya1.go.th/ ( Obec e-office

More information

หล กส ตร การสร าง E-book ด วยโปรแกรม DeskTop Author

หล กส ตร การสร าง E-book ด วยโปรแกรม DeskTop Author หล กการและเหต ผล หล กส ตร การสร าง E-book ด วยโปรแกรม DeskTop Author ตามนโยบายของส าน กงานคณะกรรมการการศ กษาข นพ นฐานและส าน กงานเขตพ นท การศ กษา ขอนแก น เขต 2 ท ต องการพ ฒนาบ คลากรให ม ความร ด าน ICT

More information

ช อโครงการ : เร อง หล กส ตรการใช โปรแกรมไมโครซอฟต ออฟฟ ต 2007 (ล ขส ทธ ) ระด บเบ องต น

ช อโครงการ : เร อง หล กส ตรการใช โปรแกรมไมโครซอฟต ออฟฟ ต 2007 (ล ขส ทธ ) ระด บเบ องต น 1 สร ปรายงาน โครงการอบรมเช งปฏ บ ต การการเผยแพร สารสนเทศ เร อง ว นท 23 ม นาคม 2554 ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ ช อโครงการ : เร อง หล กการและเหต ผล ป จจ บ นคอมพ วเตอร ได เข ามาม ส วนส าค ญมากต

More information

กระบวนการฝ กอบรมส มมนา- การเตร ยมการก อนการฝ กอบรม โครงการ ฟอร ม 1.1 ฟอร มกาหนดค ามาตรฐานการปฏ บ ต งาน

กระบวนการฝ กอบรมส มมนา- การเตร ยมการก อนการฝ กอบรม โครงการ ฟอร ม 1.1 ฟอร มกาหนดค ามาตรฐานการปฏ บ ต งาน ส มมนา- การเตร ยมการก อนการ โครงการ ฟอร ม 1.1 ฟอร มกาหนดค ามาตรฐานการปฏ บ ต งาน ผ ร บผ ดชอบ ข นตอนการปฏ บ ต งาน มาตรฐานค ณภาพงาน ค ามาตรฐาน หล กฐาน การจ ดเตร ยมสถานท และอาคารโรงงาน การเตร ยมการด าน การตลาด

More information

ค ม อข นตอนการปฏ บ ต งาน การตรวจต ดตามค ณภาพภายใน

ค ม อข นตอนการปฏ บ ต งาน การตรวจต ดตามค ณภาพภายใน หน า 1/6 ผ จ ดทา ผ ตรวจสอบ.. (นางสาวมณฑ รา ถาวรย ต การต ) (นางสาวอ มพ ชน นวลแสง) ห วหน าฝ ายตรวจประเม น ผ แทนฝ ายบร หาร 14 / ม.ค. / 55 12 / ม.ค. / 55 ผ อน ม ต (นางธน ฏฐา จงพ ร เพ ยร) ผ อ านวยการศ นย พ

More information

ปก.8/1 ข อม ลพ นฐานของผ ประเม น ผ ประเม น ผ บร หารสถานศ กษา คร คณะกรรมการสถานศ กษา น กเร ยน ผ ปกครอง ผ ท เก ยวข อง...

ปก.8/1 ข อม ลพ นฐานของผ ประเม น ผ ประเม น ผ บร หารสถานศ กษา คร คณะกรรมการสถานศ กษา น กเร ยน ผ ปกครอง ผ ท เก ยวข อง... ปก.8/1 แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท 8 ผ บร หารปฏ บ ต งานตามบทบาทหน าท อย างม ประส ทธ ภาพและเก ดประส ทธ ผล ***************************************

More information

แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน

แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน การรายงานผลการตรวจสอบและ ป ดงานตรวจสอบ การรายงานผลการตรวจสอบและป ดงานตรวจสอบ โครงสร างของรายงานผลการตรวจสอบ 1. บทสร ปส าหร บผ บร หาร (Executive Summary) 2. ตารางสร ปประเด

More information

บทท 3 การบ นท กเอกสารส ารองเง น (สง.01) เอกสารส ารองเง น ค อ การสร างเอกสารเพ อจองเง นงบประมาณภายใต รห สแหล งของเง น ป ป จจ บ น ท ไม สามารถด าเน

บทท 3 การบ นท กเอกสารส ารองเง น (สง.01) เอกสารส ารองเง น ค อ การสร างเอกสารเพ อจองเง นงบประมาณภายใต รห สแหล งของเง น ป ป จจ บ น ท ไม สามารถด าเน บทท 3 การบ นท กเอกสารส ารองเง น (สง.01) เอกสารส ารองเง น ค อ การสร างเอกสารเพ อจองเง นงบประมาณภายใต รห สแหล งของเง น ป ป จจ บ น ท ไม สามารถด าเน นการเบ กจ ายเง นได ท นภายในว นส นป งบประมาณ และหน วยงานย

More information

โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน

โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน หล กการและเหต ผล โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน สหกรณ ภาคการเกษตรเป นสหกรณ ท เก ดจากการรวมต วของเกษตรกรร วมก นด าเน นธ รก จท

More information

ผ ร นางว มลวรรณ วงษ สง า น กทร พยากรบ คคล ชานาญการพ เศษ

ผ ร นางว มลวรรณ วงษ สง า น กทร พยากรบ คคล ชานาญการพ เศษ ผ ร นางว มลวรรณ วงษ สง า น กทร พยากรบ คคล ชานาญการพ เศษ *** ทาความร จ ก ผ ร ของเรา *** ช อ : นางว มลวรรณ วงษ สง า ตาแหน ง : น กทร พยากรบ คคลชานาญการพ เศษ เบอร โทรศ พท : 0896925188 E-Mail Address : [email protected]

More information

แนวทางการประเม นการด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษา (www.v-cop.net)

แนวทางการประเม นการด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษา (www.v-cop.net) 1 แนวทางการประเม นการด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษา () การประเม นการบร หารจ ดการศ นย ก าล งคนอาช วศ กษาระด บสถานศ กษา เพ อให การด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษาม ประส ทธ ภาพย งข น และน าไปส การพ ฒนาค

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน สาน กงานอาคารสถานท กล มอานวยการกลาง มหาว ทยาล ยศร ปท ม บางเขน จ ดทาเม อ 17 เมษายน พ.ศ. 2557

ค ม อการปฏ บ ต งาน สาน กงานอาคารสถานท กล มอานวยการกลาง มหาว ทยาล ยศร ปท ม บางเขน จ ดทาเม อ 17 เมษายน พ.ศ. 2557 ค ม อการปฏ บ ต งาน สาน กงานอาคารสถาน กล มอานวยการกลาง มหาว ทยาล ยศร ปท ม บางเขน จ ดทาเม อ 7 เมษายน พศ 7 ค ม อการปฏ บ ต งาน สาน กงานอาคารสถาน Page คานา ตามมหาว ทยาล ยได ม นโยบายให ท กหน วยงาน จ ดทาค ม อการปฏ

More information

บทท 8 ระบบขอใช บร การถ ายเอกสารและอ ดส าเนาอ เล กทรอน กส

บทท 8 ระบบขอใช บร การถ ายเอกสารและอ ดส าเนาอ เล กทรอน กส บทท 8 ระบบขอใช บร การถ ายเอกสารและอ ดส าเนาอ เล กทรอน กส 8-1 8.1 เร มร จ กก บโปรแกรม บทท 8 ระบบขอใช บร การถ ายเอกสารและอ ดส าเนาอ เล กทรอน กส ระบบขอใช บร การถ ายเอกสารและอ ดส าเนา ค อ โปรแกรมระบบงานท สน

More information

แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร

แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร (แบบน เทศการสอน 1) แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร คร ผ สอน...ช น...กล มสาระการเร ยนร... หน วย/เร อง... ว นท ประเม น... โรงเร ยน... อาเภอ...จ งหว ด... คาช แจง ประเม นตามสภาพจร งตามรายการและให ระด บค ณภาพตามคาอธ

More information

การประเม นผลการปฏ บ ต ราชการตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการของจ งหว ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2554

การประเม นผลการปฏ บ ต ราชการตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการของจ งหว ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2554 การประเม นผลการปฏ บ ต ราชการตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการของจ งหว ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2554 รายงานการประเม นตนเองตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการ (รายต วช ว ด) ( ) รอบ 6 เด อน ( / ) รอบ 9 เด อน ( ) รอบ 12

More information

แนวทางการดาเน นงาน/ ต วอย างโครงการสาค ญ โครงการท ได การประช ม เพ มเต ม

แนวทางการดาเน นงาน/ ต วอย างโครงการสาค ญ โครงการท ได การประช ม เพ มเต ม (ร าง) เอกสารประกอบการจ ดทากลย ทธ ต วช ว ด และโครงการตามว ส ยท ศน พ นธก จ และย ทธศาสตร ------------------------------------------- ว ส ยท ศน เป นองค กรหล กท อน ร กษ ส บสานและสร างสรรค โดยการม ส วนร วมของท

More information

แผนการจ ดการความร คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า

แผนการจ ดการความร คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า แผนการท : 1 ประเด นย ทธศาสตร : ความเป นเล ศด านการว จ ยและนว ตกรรม องค ท จ าเป น : องค ด านงานว จ ยและนว ตกรรม แผนการ คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า 1.การบ งช 2.การสร างและ แสวงหา การประช มจ ดการประช

More information

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ป การศ กษา ๒๕๕๔ รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ข อก าหนดท ๒ สถานศ กษาควรจ ดหล กส ตรและการจ ดการเร ยนการสอน ด งน ข อก าหนดท ๒.๒ จ ดกระบวนการเร ยนร ท เน นผ เร ยนเป นส าค ญ โดยส งเสร มให ผ เร ยนได พ ฒนาตนเองตามธรรมชาต

More information

ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ.

ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ. 4-1 ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ. 4-2 4-3 มาตรฐานท 1 มาตรฐานด านค ณภาพบ ณฑ ต ต วบ งช อ างอ งผลการด าเน นงานในต วบ งช ของ สกอ. ต วบ งช ร วม ต วบ งช 1.1 ร อยละของบ ณฑ ตระด บปร ญญาตร

More information

ค าอธ บายแบบประเม นผลการปฏ บ ต ราชการ/ปฏ บ ต งาน ตอนท

ค าอธ บายแบบประเม นผลการปฏ บ ต ราชการ/ปฏ บ ต งาน ตอนท ค าอธ บายแบบประเม นผลการปฏ บ ต ราชการปฏ บ ต งาน ตอนท 1 ข อม ลของผ ร บการประเม น (เจ าหน าท บ คคลหร อเจ าหน าท ท เก ยวข องเป นผ กรอก) ตอนท 2 ภาระงานท ได ปฏ บ ต ในช วงระยะเวลาประเม น (ผ ร บการประเม นเป นผ

More information

ระเบ ยบส าน กนายกร ฐมนตร

ระเบ ยบส าน กนายกร ฐมนตร หน า ๑ ระเบ ยบส าน กนายกร ฐมนตร ว าด วยการบร หารโครงการเง นก เพ อการพ ฒนาระบบบร หารจ ดการทร พยากรน า และระบบขนส งทางถนน ระยะเร งด วน พ.ศ. ๒๕๕๘ โดยท คณะร ฐมนตร ได อน ม ต ให กระทรวงการคล งก เง นเพ อพ ฒนาเศรษฐก

More information

ค ม อการใช งานโปรแกรมระบบทะเบ ยนค มส นทร พย ส าหร บเจ าหน าท งานพ สด

ค ม อการใช งานโปรแกรมระบบทะเบ ยนค มส นทร พย ส าหร บเจ าหน าท งานพ สด ค ม อการใช งานโปรแกรมระบบทะเบ ยนค มส นทร พย ส าหร บเจ าหน าท งานพ สด 1.การเข าส ระบบงาน ผ ใช งานสามารถเข าใช งานผ าน WEB Browser เช น โปรแกรม Internet Explorer, FireFox,Chrom เป นต น หร อ ผ านอ ปกรณ ประเภท

More information

ค ม อการใช งาน (ส าหร บผ จ ดก จกรรม) โครงการ พ ฒนาระบบบร หารจ ดการฐานข อม ล เคร อข ายผ ม ส วนได เส ยในการประกอบก จการพล งงาน

ค ม อการใช งาน (ส าหร บผ จ ดก จกรรม) โครงการ พ ฒนาระบบบร หารจ ดการฐานข อม ล เคร อข ายผ ม ส วนได เส ยในการประกอบก จการพล งงาน ค ม อการใช งาน (ส าหร บผ จ ดก จกรรม) โครงการ พ ฒนาระบบบร หารจ ดการฐานข อม ล เคร อข ายผ ม ส วนได เส ยในการประกอบก จการพล งงาน http://recc.erc.or.th/ercnetwork โครงการ พ ฒนาระบบบร หารจ ดการฐานข อม ล เคร

More information

Office of the Civil Service Commission (OCSC)

Office of the Civil Service Commission (OCSC) Office of the Civil Service Commission (OCSC) 1 การพ ฒนาระบบงานบร หารทร พยากรบ คคล 1. ระบบสารสนเทศทร พยากรบ คคลระด บกรม (DPIS) 2. ระบบสารสนเทศทร พยากรบ คคลระด บจ งหว ด (PPIS) 3. ระบบสารสนเทศข าราชการพลเร

More information

การขอตราต ดรถยนต. 1. ดาวน โหลดแบบฟอร ม ขอตราต ดรถยนต ได ท www.prm.chula.ac.th ห วข อดาวน โหลด

การขอตราต ดรถยนต. 1. ดาวน โหลดแบบฟอร ม ขอตราต ดรถยนต ได ท www.prm.chula.ac.th ห วข อดาวน โหลด การขอตราต ดรถยนต 1. ดาวน โหลดแบบฟอร ม ขอตราต ดรถยนต ได ท www.prm.chula.ac.th ห วข อดาวน โหลด หร อจากท ายเอกสารฉบ บน 2. ย นแบบฟอร มพร อมเอกสารแนบ กรณ บ คลากรท ประจ าการ ย นเร องผ านคณะ/สถาบ นหร อหน วยงานท

More information

แผนการจ ดการความร (KM Action Plan) : ก จกรรมการบ รณาการจ ดการความร ก บการด าเน นงานตามพ นธก จต างๆ

แผนการจ ดการความร (KM Action Plan) : ก จกรรมการบ รณาการจ ดการความร ก บการด าเน นงานตามพ นธก จต างๆ แผนการจ ดการความร (KM Action Plan) : ก จกรรมการบ รณาการจ ดการความร ก บการด าเน นงานตามพ นธก จต างๆ ช อหน วยงาน : คณะพยาบาลศาสตร มหาว ทยาล ยมห ดล เป าหมาย KM (Desired State) : 1. เพ อบ รณาการจ ดการความร

More information

ส งท ส งมาด วย 2 แนวทางการจ ดเก บข อม ลบ คลากรและผ ร บบร การหร อผ ม ส วนได ส วนเส ย เพ อประเม นตามแบบ

ส งท ส งมาด วย 2 แนวทางการจ ดเก บข อม ลบ คลากรและผ ร บบร การหร อผ ม ส วนได ส วนเส ย เพ อประเม นตามแบบ ส งท ส งมาด วย 2 แนวทางการจ ดเก บข อม ลบ คลากรและผ ร บบร การหร อผ ม ส วนได ส วนเส ย เพ อประเม นตามแบบ Internal และ External ตามโครงการประเม นค ณธรรมและความโปร งใสการด าเน นงานของหน วยงานภาคร ฐ (Integrity

More information

แผนปฏ บ ต การจ ดเก บภาษ โรงเร อนและท ด น ประจาป 2558

แผนปฏ บ ต การจ ดเก บภาษ โรงเร อนและท ด น ประจาป 2558 แยกปฏ บ ต ตามห วงเวลา แผนปฏ บ ต การจ ดเก บภาษ โรงเร อนและท ด น ประจาป 2558 ก นยายน 2557 - ค ดลอกบ ญช ผ ท อย ในเกณฑ เส ยภาษ ในป งบประมาณจ ดเก บ จาก ผ.ท. 5 - ประชาส มพ นธ เร องการเส ยภาษ โรงเร อนและท ด น

More information

พ ธ เป ดการประช มส มมนา โดย นายสมศ กด โชต ร ตนะศ ร ผ อานวยการสาน กงบประมาณ

พ ธ เป ดการประช มส มมนา โดย นายสมศ กด โชต ร ตนะศ ร ผ อานวยการสาน กงบประมาณ 1 พ ธ เป ดการประช มส มมนา โดย นายสมศ กด โชต ร ตนะศ ร ผ อานวยการสาน กงบประมาณ 2 ห วข อการบรรยาย 1. มาตรการเพ มประส ทธ ภาพการใช จ ายรายจ าย ประจาป งบประมาณ พ.ศ. 2558 2. แผนการปฏ บ ต งานและแผนการใช จ ายงบประมาณ

More information